金晟發冠軍磁磚

最近受食安風暴波及,引發消費者退費爭議戴董去年'名言'

「薪水少於五萬元別儲蓄,應拿來拓展人際關係]

兩性作家御姊愛(封面)對此回應一篇

「薪水少於五萬元,能拓展什麼人際關係]我心有戚戚焉

除了比例甚低年輕人是好命家世好

或極少數天賦超級優異

考取一流大學科系進入高薪專業領域公司的'人生勝利組'外

絕大多數,應都是像我一樣平凡的芸芸眾生

職場新鮮人,就算想花錢請公司老闆

或掌握升遷大權主管去吃吃喝喝[開拓關係]

想想可能開的了口嗎,職場倫理禮儀可能發生嗎

我同意戴董後來被與論攻擊後,改口的要年輕上班族投資提升自己

投資自己花時間是鐵定必須,但投資提升自己一定要花錢嗎?

一大堆免費公共資源例如圖書館借書

或勤上各優秀專業網站爬文

甚至和網路上有相同興趣同好交流分享

都能提升自己的專業和見識

至於和同事聚餐唱歌,那是純人際抒發交流

談不上開拓關係的交際應酬

真能開拓關係的交際應酬

是建立在自己有實力有資源能夠和對方互利上

這需要長期努力,歷經一次次失敗挫折

記取教訓,不灰心再奮起才可能達到

不過事業成功與否見仁見智沒有定論

真的很努力,但經濟大環境

造成世界各國絕大數上班族薪資停滯也是事實

為了自己,為了家人,建議職場新鮮人還是能省則省

盡量養成定期儲蓄以備不可預知未來不時之需吧

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